Giai đoạn hai: Gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài tiếp tục làm việc tại Việt Nam.
Để có thể gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài,. quý khách cần chuẩn bị một số giấy tờ như sau:
– Văn bản đề nghị cấp lại / gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài theo. mẫu số 7 – đơn đề nghị cấp cấp lại giấy phép lao động Thông tư 40/2016.
– 02 ảnh mầu (kích thước 4cm x 6cm).
– Các giấy tờ đối với người lao động nước ngoài để thực hiện. thủ tục xin gia hạn Giấy phép lao động
a. Giấy phép lao động đã được cấp còn thời hạn ít nhất 05 ngày, nhưng không quá 15. ngày, trước ngày giấy phép lao động đã được cấp hết hạn;
b. Giấy chứng nhận sức khỏe
c. Văn bản của Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh về việc chấp thuận sử dụng người lao động nước ngoài
Tùy vào từng trường hợp cụ thể có thể phát sinh một trong các giấy tờ sau:
– Văn bản của phía nước ngoài cử người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
– Hợp đồng hoặc thỏa thuận ký kết giữa đối tác phía Việt Nam và phía nước ngoài, trong .đó phải có thỏa thuận về việc người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
– Hợp đồng cung cấp dịch vụ ký kết giữa đối tác phía Việt Nam và phía nước ngoài. hoặc văn bản chứng minh người lao động. nước ngoài tiếp tục đàm phán cung cấp dịch vụ tại Việt Nam.
– Giấy chứng nhận tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế. được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam.
– Văn bản chứng minh người lao động nước ngoài tiếp tục làm việc. tại tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam.
– Văn bản của một nhà cung cấp dịch vụ cử người lao động nước ngoài vào Việt Nam. để thành lập hiện diện thương mại của nhà cung cấp dịch vụ đó.
– Văn bản chứng minh người lao động nước ngoài được. tham gia vào hoạt động của một doanh nghiệp nước ngoài đã thành lập hiện diện thương mại tại Việt Nam.
Các giấy tờ này là 01 bản chính hoặc 01 bản sao, nếu bằng tiếng nước ngoài. thì miễn hợp pháp hóa lãnh sự nhưng phải dịch ra tiếng Việt và chứng thực theo quy định của pháp luật Việt Nam.
|
